Interim Star 主席 Ben Heap 概述了多年的“更新计划”,以挽救新南威尔士州的赌场执照
陷入困境的澳大利亚赌场运营商 Star Entertainment Group 的临时主席周四表示,该公司将启动一项多年“更新计划”,以改变运营并挽救其在 The Star Sydney 的赌场牌照。
在周四向澳大利亚证券交易所提交的股东的长篇报告中,Heap 承认并为公司过去的失败道歉,本周贝尔报告中概述了 Star 在最近对 The Star 的审查后被认为不适合保留其许可证悉尼的运营。一旦 Star 在未来几周内对报告做出回应,新南威尔士州独立赌场委员会将发布裁决。
“我们正在制定并将实施一项全面的补救计划,我们将其称为我们的更新计划,作为公司改善治理、文化和控制的综合路线图,”Heap 说。
“我们不仅会解决报告中提出的问题,还会检查并解决其根本原因。鉴于所提出问题的范围和广度,我们的更新计划是一项多年计划,旨在全面解决和嵌入我们业务各个方面所需的根本变化。
“迄今为止,我们采取的行动包括引入更强有力的控制、加强我们的监管合规职能和培训、向董事会增加新成员、重建我们的高级领导团队、分离我们的风险和法律职能、聘请新的首席风险官、并自愿任命一名独立监督员来监督我们的进展。
“我们承认还有很多工作要做,我们将与新南威尔士州独立赌场委员会、我们的其他监管机构和我们的独立监察员进行建设性和透明的合作。”
Heap 确认 Star 已经在着手对贝尔报告作出回应,并表示该公司在被发现故意采用非法策略来逃避监管监督后,需要彻底改革其文化。
Bell报告强调的过程包括非法使用中国银联卡为悉尼星辰酒店的赌博提供资金,星辰与亚洲中介人太阳城集团打交道,以及向另一家澳门中介人支付费用以伪装客户在中国银行的存款,澳门分公司。
“我们需要更高的透明度、更强有力的治理和更大的问责制,”Heap 说。 “从本质上讲,我们需要成为一个工作场所,我们的团队成员可以自由地提出疑虑,我们与监管机构和独立监察员进行公开和诚实的对话,并且我们的领导层在提出疑虑时既保持警惕又倾听。
“我们不仅要问‘我们可以吗?’,还要问‘我们应该吗?’,并在出现问题时迅速采取行动。我承认,我们曾有过傲慢自大并拒绝批评的情况。将来不会是这样。
“我们的目标是重新赢得您的信任以及新南威尔士州独立赌场委员会以及我们所有监管机构的信任和信心。我认识到,我们不会通过我们的言语来判断,而是通过我们的行动来判断。你有我的承诺,还有我的其他董事和高级管理团队的承诺,我们将尽我们所能做出必要的改进。”